Projektmanager (mwd) Projektleiter Elektrotechnik

Als Projektmanager (m/w/d) Projektleiter (Elektrotechnik) verstärkst Du unser internes Central Engineering Team für InLife-Projekte. Wir betreuen als interne Projektmanager die Um-, Ausbau- und Modernisierungsmaßnahmen unserer technischen Gebäudeausrüstung in unseren bestehenden Rechenzentren (Data Center) im laufenden Betrieb (InLife). Wir arbeiten sehr eng mit unserem technischen Betrieb (Operations) zusammen, damit wir eine frühzeitige Ausführungsplanung und Informierung aller internen und externen Stakeholder, sowie die Planung der Nachunternehmer gewährleisten, um Incidents zu vermeiden. Du arbeitest mit Deinem Schwerpunkt Elektrotechnik in einem größeren und internationalen Team, betreust im Schwerpunkt unsere Standorte im Großraum Frankfurt (Hattersheim, Rüsselsheim, Rödelheim) und unterstützt darüber hinaus unsere Sites in der DACH-Region. Dein Arbeitsort ist hierbei Frankfurt am Main.

• Erfolgreich abgeschlossenes elektrotechnisches Studium oder elektrotechnische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager, Projektingenieur, Projektleiter, Projektmitarbeiter, oder vergleichbar bei komplexen Infrastrukturprojekten
• Einschlägige Branchenerfahrung im Bereich kritischer Infrastruktur bevorzugt
• Erfahrungen im Projektmanagement komplexer Projekte
• Hohes Maß an Eigeninitiative und ausgeprägte Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein
• Hoher Grad an flexibler und ergebnisorientierter Arbeitsweise, sowie sicheren Auftreten
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude in der Zusammenarbeit im internationalen Kontext
• Fließende Deutsch- und konversationssichere Englischkenntnisse (Wort, Schrift)
• Reisebereitschaft nach Bedarf (bis zu 10 %)

• Attraktives Gehaltspaket: Jahresgrundgehalt (12 x) + 10 % Bonus (p. a.)
• Arbeitsplatzsicherheit: Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren und wachstumsorientierten Branche
• Work-Life-Balance: Planbare 40-Stunden-Woche mit strukturierten Arbeitszeiten
• Zusatzurlaub: Der 24. und 31. Dezember sind zusätzliche Firmenurlaubstage
• Altersvorsorge: Vermögenswirksame Leistungen als Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge
• Weiterbildung: Individuelle Angebote für persönliches und fachliches Wachstum, inklusive Englischkurse
• Essenszuschuss: Zuschuss zum Mittagessen
• ÖPNV-Zuschuss: Finanzielle Unterstützung für den öffentlichen Nahverkehr
• Firmenfitness: Gesundheitsförderung durch bezuschusste Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Jobrad, und weitere